如何挑选好的项目?
可以控制的,可以预计的,资源
比如有个普通上班族,她孩子在我们培训班读,她介绍了3个孩子过来补习,我给了300,然后她第二天又介绍了1个……
真是比我们老师更管用
1、还是要嘱咐一点,创业不要盲目,考虑的要周全一些,毕竟不是每个人都适合创业,要给自己比较清楚的定位,说得具体点,你有孩子和家庭要照顾,又是个女士,那么就不要想着做大的项目。
2、最好是根据自己的喜好或者特长或者某方面的人脉,定好自己大致的方向,然后再去找,大海捞针式的觉得哪个都不错太费精力,而且效果不一定理想。
3、个人觉得母婴、幼教等方面可以考虑,成本不大,风险相对也不高。挑项目首先看行业是否有发展前景,天花板行业别碰。小的项目自己考虑就行,大一点的项目要找合伙人的话一定要慎重,要找靠谱的,当然你自己首先要靠谱,项目没问题,合伙人之间闹矛盾,最后不欢而散的满大街都是。
4、前期一定要做市场调研,最好亲自做,切记头脑发热,想当然。
5、成本好说,风险不好讲,影响因素太多。
就这些吧,希望有所帮助。
’
谢邀。目前我公司的项目,投资就比较小,0风险,空余时间也多,如果感兴趣,可以私信聊聊。
首先,创业项目一定要考虑到自己的资源和优势。
应该树立一个观念:创业是行业精英做的事情,只有在一个行业里非常懂得人,才应该去创业。
所以你要扪心自问:你在那个行业里是精英呢?就要选择这个行业里的项目。
为什么要这样选呢?因为:1你最熟悉,少走弯路。2有足够的资源人脉开展业务。3深知行业痛点,容易成功。
第二,创业和家庭会有一定的冲突,因为都是需要你花时间、花精力的事情。所以创业前一定要跟家里商量清楚了,取得一致再创业。创业过程中有家人的理解和鼓励也是相当重要的。
最后,既然希望创业家庭双兼顾,那么在同等条件先应该首选对家庭有帮助的项目。
比如你有孩子了,就可以考虑母婴项目;你刚买房就可以考虑家装项目;你和老公都在积极锻炼身体就应该考虑健身项目,等等。
做教育吧,我最近也刚做,你在哪个城市呢?我感觉教育行业还是值得考察和投资的,我们都是希望一边保障生活,一边照顾孩子,教育格调还高点,可以先了解下全民健身上升国家战略 美国篮球学院借势掘金体育产业
加盟美国篮球学院五大优势:
1、理念优势USBA的教练不仅将篮球运动中的技术、经验传授给孩子,更重要的是将“篮球塑造伟大人格”的核心教育理念渗透到教育实践中。帮助孩子塑造积极向上的性格特点和团队合作精神,在强健体魄的同时培养他们坚韧的意志。USBA的课堂会把规则意识、团队协作、沟通能力、进取心、责任心等素质潜移默化的传达给孩子。
2、教练优势USBA拥有最顶级的教练团队、顾问团队,并为中国校区选派经USBA认证的专业教练,而且这些教练还必须有从事青少年篮球训练的执教履历。
3、教学优势USBA拥有最先进的美国篮球青训体系和课程,中国校区所有的教学方案、授课模式,都会按照美国篮球学院的统一标准来进行。每节课的训练都有计划、有衔接、有步骤的进行,不同的阶段从技术水平和人格塑造上都有清晰的目标。
4、语言优势USBA是唯一全面采用中英文双语教学的篮球教育机构,篮球训练同时提升英语听说能力。很多人学英语始终开不了口,最主要就是没有用英语的环境,USBA正好解决了这一点,孩子在学校学英语知识,在这里用英语交流-- 这是我们与单纯语言培训机构的最大差别。而且,孩子通过接触美国文化、拓展视野,对他将来出国融入不同文化都有很大帮助。
5、资源优势USBA与美国数百所初中、高中、大学有着良好的合作关系,可以为学员搭建海外留学的路径,对于计划出国留学的学员,能通过USBA对进入美国升学有个全面的了解。针对那些优秀的篮球专业人才,通过USBA的教育体系及推荐,未来也可以走上职业化的道路。
美国篮球学院(USBA)来到中国,成立了中国区总部,总部位于北京,北京道格拉斯体育文化有限公司作为唯一战略合作伙伴,负责中国区的全部运营与统筹事宜。USBA中国总部采取统一的经营理念、经营模式、教学管理体系和企业管理方法,为各分区提供全面的品牌价值输出及授权支持。
1、最先进的美国篮球青训体系和课程安排
2、为校区选派持有USBA资质认证的外籍教练
3、提供校区完整的运营手册及组织架构设计
4、提供完整的开学运营流程及指导
5、提供校区各岗位专业的岗前培训和在职培训
6、提供每年不低于两次的总部实地运营指导支持
7、整体品牌在国内市场的宣传推广
8、总部网络平台、微博微信的运营支持
9、免费提供先进的ERP数据管理系统
10、学员完成USBA的结业水平测试后,可获得“美国篮球学院(USBA)”颁发的培训证书 11、提供NBA球星国内商业活动的资源支持
2016年5月20日,美国篮球学院第一家分院落户西安,从此把全球最先进、最科学的篮球理念和训练体系带到了中国。西安分院自开业试训以来,就不断刷新着记录,在18天的时间里招生170人,创造了青少年教育培训行业的奇迹。
2016年8月20日,美国篮球学院的第二家分院登陆重庆杨家坪,点燃了400名重庆娃们的篮球热情,虽然顶着40℃的高温,可孩子们的热情依旧不减。
继成功落户西安、重庆后,美国篮球学院在进驻中国半年之际,正式宣布入驻西南经济文化中心——成都。成都创世纪教育集团成为USBA成都地区首个合作伙伴,将全球最具声望的篮球教育体系带到蓉城,首个校区正在筹备中。 2017年1月6日正式落户中国西南重镇昆明天逸运动中心篮球馆,昆明市灵秀而迷人,享“春城”之美誉,云南省会,中国面向东南亚、南亚开放的门户城市,国家历史文化名城,我国重要的旅游、商贸城市,西部地区重要的中心城市之一。
2017年2月底,USBA宣布正式进驻河南省郑州市,拉开进军华北青少年篮球市场的大幕。具体场馆地址为西三环中原路金色港湾生态园院内,目前场馆已经进入球场改造阶段,计划将于今年五一节正式对外开放。
2017年3月7日,USBA重庆分院正式签署场馆合作协议,宣布第二个校区将进驻位于渝北区大竹林的龙湖·江与城体育公园。
美国篮球学院,在下一个城市期待您的加盟!
看了好多人的回答都很诚恳,真诚的邀请有如此问题的人来实地考察项目
做了十几年了还在做,每一年都有进步,都有突破,这个项目不能错过,
约起来,实地考察才能彻底了解一个项目,加盟是目前的一个常态
方向不对努力白费,八成以上的创业者,连路都没看清就盲目的去干,没有藏宝图,找不到好方法,怎么可能寻找的到宝藏?
想要赚钱,选择好项目是关键,不仅要懂得抓住时机,还要随着时事的变化,做出相应的改变,该变的时候要变,该退的时候要退。
当初柯达相机,因为错过了数码相机,而失去世界霸主地位,虽然抓住了时代红利,可惜故步自封,不能随着潮流而进,最终只能成为历史。
我们所熟知的诺基亚,当年发展到顶峰的时候,霸占了全球70%的手机市场份额,可惜不思进取,最终随着手机触屏时代的到来,不得不低价卖身微软。
任何项目,都会经历三个阶段:无烟期、冒烟期、起火期。
在无烟期的时候,99%的人是看不见这个项目,属于市场一片蓝海,但知道这个项目的人万里挑一。
在这个阶段,即使你告诉你朋友这个项目,或者你朋友看你做这个项目,在你没挣到钱之前,轻则看不起,重则还以为你脑子坏了。
当初马云在成立阿里巴巴初期,没几个人懂互联网,为了拿融资、找客户,到处求爷爷告奶奶,可惜经常被别人误以为这人是搞传销来的。
包括和他打拼的那十八罗汉,都不懂也不赞同这个项目,只是信马云这个人,才跟着他稀里糊涂一起干的。
在无烟期做项目,是最难也最容易的。难的是市场虽然一片空白,但客户假如没有教育到位,前期需要大量的教育客户,除非是很容易理解的刚需产品。
容易的是你没有竞争对手,想定价多少就定价多少,这个市场的规则由你来制定。
作为第一个吃螃蟹的,吃得好会成为中国响当当的大品牌,吃的不好钱打水漂也有可能。
在冒烟期,是后来的京东、唯品会、聚美优品这些电商平台,看到了市场依然处于一片蓝海中,这时候去创业,首先第一个吃螃蟹的人,已经帮忙证明了这螃蟹很肥,其次是知道的人还不多。
这时候上场,即使喝口汤那也能成为千万富翁。
在冒烟期做这个项目,相对来说比较保守,因为前面有人已经帮你测试过了,这个市场哦不OK。
但问题是,很多人不是在冒烟期进入的,而是在起火期进入了。
这时候进入,你以为前面是个别人吃螃蟹,却不知道前面的人已经把螃蟹瓜分的,渣都不给你剩下。
一进去就是红海,各种同行,做得牛逼的品牌多如牛毛。
这时候你想进去,只能是属于火上浇油了,想赚钱算了吧,能保本就不错了。
创业的目的不是创负,而是创富。对于大多数人而言,看到一个空白的市场,想在项目无烟期的时候入场,成为第一个吃螃蟹的人,那很难。
国内外没有成功的案例,你没有效精品研究学习的对象,一切都是靠自己去摸索,最后很容易功亏一篑。
说句不好听的,你选择的市场项目需求,根本是个伪需求,闭门造车,只是自己意淫出来的。
想要稳妥的创富,最好是在冒烟期进入,这个时机进入,有前人作为成功案例,可少走不少的弯路。
先模精品学习,然后创新,赶超前者,在市场还没进入到红海之前。
狠狠地捞一笔钱出来,并且作为先行者,早点做出品牌出来,在市场未饱和之前,狠狠地干。
最后到了红海期,市场上竞争对手一大片。这时候与其冒进,不如先稳住已有的地盘,然后寻求改变。
别人都在做项目,那你就寻找卖水、卖铲子的机会,做好服务工作。
就像美国的淘金热一样,前面有人淘到金子了,后来所有人都去淘金子,这时候一个年轻人看到了这些淘金者,他们需要水和铲子。
专门做起来卖水和铲子的生意来,反而那些淘金者大多无功而返,但卖水和铲子的人,都赚得盆满钵满。
找到无烟期的项目,赶紧快速进入,抢占先机。
看到冒烟期的项目,立刻行动抢占市场建立起知名品牌。
看到起火期的项目,该转型转型,该撤的撤。
最后再送你四句话:一定要看完:
1.从来不缺乏好项目,只缺乏会做项目的人。
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3.确定好一个项目,就死磕到底。
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360行,行行出状元,但选对了一个好的项目,能规避不少风险,少碰壁,省事省力省钱。现在儿童乐园被不少投资者关注,他们跃跃欲试,为什么儿童乐园项目那么火爆呢?
1、小朋友非常喜欢这个项目
随着经济发展,人们都过上舒适的生活。加上现如今的80、90后时代的人当上了家长,它们对孩子的教育观念与老一辈的教育观念不同。只要是孩子喜欢,它们都愿意为孩子消费。而且,像室内儿童乐园集教育、娱乐、益智、锻炼等为一体的寓教于乐的游乐方式更是得到孩子喜欢,家长认可!让孩子在室内儿童乐园游玩,不仅可以对孩子起到早教教育、锻炼身体、益智发育,还能避免孩子沉迷手机与电视。这样的儿童乐园家长能不喜欢?在市场上怎么能不火爆呢?
2、实体经济影响
现如今的室内儿童乐园越来越多,商场超市内更是随处可见。这是因为,一来商场超市等地方人流量大,目标客户比较集中,是儿童乐园理想的选址之一。
二是儿童乐园同时给众多商场带来了巨大的客流。商场内包含着众多的童装、儿童早教、儿童摄影、儿童玩具、儿童游泳、等项目产业等,儿童乐园的入驻,极大地吸引了家庭消费型乘客的流动,儿童在乐园游玩时。增加了父母在商场中的停留时间,增加了消费频率,对促进其他业态的促销起到了促进作用。所以,一般儿童乐园入驻商场都会有一定优惠政策。
3、环境因素
随着现如今的科技发展,各种产品被不断研发出来。为了孩子身体健康,不沉迷手机、游戏等各种产品,很多家长都会带孩子锻炼运动。但面对这炎热的夏天、严寒的冬天、下雨天、灰尘、雾霾,等各种因素影响者孩子锻炼的需求。
室内儿童乐园正好避免了各种天气原因对活动计划的影响。炎热的夏天室内儿童乐园有空调,下雨、灰尘、雾霾室内有空气过滤装置。在室内儿童乐园游玩,孩子不仅可以尽情玩耍锻炼,还可避免各种天气因素原因。
综合以上所述,可以看出,室内儿童乐园发展前景是非常广阔非常好的。只要投资者做好投资方案,选好经营场地,用心经营,相信开室内儿童乐园可以为您带来丰厚的利益的。如没有这方面经验的投资者,可选择加盟品牌。
一战略上。你是创业者,也是团队的领导者和管理者,所以你自己的状态、情绪,对你的团队有致命的影响。比如你鸭梨山大,整天忧心忡忡,你想让你的团队看到希望、看到未来,希望他们乐观积极,没心没肺的做事,脚指头想都知道不可能。那么我们要怎么才能保持自己乐观积极的状态?这事就着落在项目选择上。别听心灵鸡汤励志成功学的,当你头上悬着一把达克摩斯之剑,谁也无法乐观开朗得了。我们选择的项目,必须满足几点。
一很大的概率能赚到钱,这个不太好说清楚,我咋知道什么项目能赚到钱?我以前说过,真能赚到钱的项目,你心里是有低的,有感觉的。当然这也是个经验问题,是个悟性问题(经验问题其实就是悟性问题,悟性强经验要求就少,反之就只能拿经验来弥补)。如果无法满足这一点,往下看。
选择“红海”,不要冒进。《蓝海战略》这本书,其实说的是选择了红海怎么办?应该叫《红海战略》,不是教你怎么选择蓝海的。恐惧源于未知,对于未知的东西,我们会采取一种消极防守的态度,这不仅是你的本能,也是你团队成员的本能。就算你能说服自己冒险试一次,你的团队未必这样想,当冲锋号吹响的时候,只有你一个人冲上去又有什么意义呢?
我们这一课说的就是,你要考虑团队成员的心态和情绪,他们随时打算扭头就跑,这仗能赢岂不是很奇怪?
二选择小项目,越小越好。就是降级思维——让你去考高考,你可能没把握,但是让你去考小学一年级的数学呢?不要怕降得多,因为扩张起来很容易;但如果你咬牙上了个高难度,你就降不下来了。其实这里大家都有个惯性思维(包括我),都想去够高起点,精品佛卖西餐就比卖牛肉面高级,卖牛肉面就比卖煎饼高级。所以资源和能力勉强能够到开家西餐厅的时候,就会勉强自己去开西餐厅。但其实呢,就是从西餐厅降到卖煎饼,我觉得都还不够小,不够容易。
你用够开西餐厅的资源和能力,去从卖煎饼上的芝麻起步,这就对了,这才能让你,你的团队,有那种举重若轻,游刃有余,每天总想搞点什么事,想去突破的心态、情绪和动力。别说卖芝麻赚不着钱,这一步考虑的不是赚钱,如果你们真的游刃有余了,生意渗透和扩张得比你做梦梦到的还快。但倘若“卖芝麻”都让你们手忙脚乱了,你应该庆幸:幸好当初没选择“西瓜”的。天下事有难易乎?首先是要去做,积极行动;其次是从容易的开始,第三是从小事开始。你看我一把年纪了,最感兴趣的生意,不是什么跨国公司,不是什么世界500强,恰恰是卖烤白薯,臭豆腐什么什么的——因为这些生意小到了全无压力,可以自由发挥,而且,做砸一百次都会不造成心理阴影。我只找那些极小的小生意来做。
三选择能够积累经验的生意。什么意思呢?就是说年纪不小了,不要捞偏门了,你得选择一种能够增加你们技能和能力的事来做,要技术含量,可持续发展,谓之事业。若干年前,去批发卡来卖,去做黄牛党。你做十年二十年,能有什么长进?能积累到什么?这种生意来钱快,没什么门槛,全靠认识几个内部人士,政策一变,或者那几个人退休了,你马上就完蛋,后半辈子靠什么养活?再去卖烤白薯,糖炒栗子?
人家一开始卖炒栗子的已经变成三只松鼠了,一开始卖油辣椒的已经变老干妈了,一开始卖煎饼的变成皇太吉,你们呢?财富和优势都要靠积累,可持续发展的模式会让你们越来越有信心,反之短平快的项目,大学生兼职去做一下还可以,以此作为事业,就会出现“王小二过年,一年不如一年”的景象。当你们的利润开始萎缩,你拿什么激励大家?就算是世界上最厉害的大忽悠,希特勒,第三帝国的军队在莫斯科郊外开始吃败仗的时候,他的团队,想得最多的不是反败为胜,而是刺杀他。人人都只会锦上添花,如果我们的生意不能越来越红火,不进,其实就已经是败了。
总结一下:首先,你要找到一个你有把握能赚钱的项目,其次,这个项目越小越好,要游刃有余,再次,你这个项目要能积累经验与优势,不做没有积累性的项目。