莆田协丰鞋鞋厂有妹子吗（莆田档口篇）

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协丰鞋厂招聘员工的基本要求通常包括年龄、性别、学历、工作经验、工作能力等方面。具体来说，协丰鞋厂可能会根据不同的岗位和职位来确定不同的招聘要求，包括是否需要特定的技能、经验、证书等等。

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莆田协丰鞋厂是否招聘女员工，这取决于该鞋厂的具体岗位和需求。通常情况下，鞋厂可能需要招聘不同性别和不同技能的员工来满足不同的岗位需求。

在一些劳动密集型产业中，女性员工可能会占据一定的比例，因为她们通常比较细心、耐心，适合从事一些细致的加工、装配等任务。然而，鞋厂的工作通常需要一定的力量和强度，因此对于某些岗位来说，可能更倾向于招聘男性员工。

此外，鞋厂招聘女员工还需要考虑一些其他因素，例如女员工的生育、产假等权益保障问题。这些因素可能会影响鞋厂是否招聘女员工的决策。

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