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前不久，一个关于城中村制衣厂招工难的视频成功把鹭江村、康乐村送上了微博热搜。视频当中，「月薪过万、招工难、留不住90后」等关键词每一个都噱头十足，成功引起网友的热讨烈论。

随后，相关视频陆续有来。也许是想靠媒体博点眼球好招人，一些“招工代表”们可谓大言惭，「月薪两万五」张口就来，成功在镜头前塑造了一个个「老板用心良苦奈何知音难觅」的光辉形象。

评论区一片哗然。有人调侃现在辞职去学裁缝会不会太迟。有人认认真真分析了快递和外卖业如何抽干了服装制造业的血。也有人莫名其妙就diss了90后一番，把招工难的原因，直接归咎于现在的年轻人过于娇气，不能吃苦。

但热闹过后，人们心头的困惑依然没有解决。一是什么样的制衣厂能够开出上万的月薪？二是为什么月薪过万还招不到人？

带着这样的疑问，识广走进了鹭江、康乐这两个全广州制衣业最发达的城中村去一探究竟。

走进鹭江、康乐村，马上就能够感受到这里万人空巷般的招工狂潮。

举着纸皮抱着小黑板的“招工代表”们沿街而站，把鹭江运动场—康乐中约新街一带的主要街道堵了个水泄不通。

早从正月初十开始，鹭江运动场就被辟为鹭江、康乐村的招工疏导点，开始了新一年的招工大潮。每天早上九点不到，这里就会就挤满成百上千的“招工代表”。

不少“招工代表”拎着两件衣服就直接前来，那是在表明现阶段工厂正在做的服装款式。上前询问，他们会给你说明做工难度和单价。一旦价钱谈妥，马上就会被带到工厂开工。

虽说划定了指定的招工区域，但仍然有不少招工者直接站上街头。甚至有人不肯服从执法部门的管理而拳脚相向，其招工心切到什么程度可见一斑。

连街角的一些便利店门口也做起了“广告位招租”。

识广在走访时发现，确实有不少工厂开着高价在招工，保底5000～6000元的比比皆是。

至于一些没有写明待遇的，在询问时得到的回答也确实诱人：「日薪600，月入过万」。

与高薪酬形成强烈反差的，是前来应聘的工人少之又少。在鹭江运动场，招聘与求职者的比例大概在20:1，在采访中一位厂长表示，「熟手车工月薪开到8000，从年初十招到年二十都还没有招到。」

但很快我们就从制衣工人的口中得到了截然不同的说法：「月入过万？基本不可能。」

因为靠近中大布料市场，房租也比较低，从90年代开始，鹭江村和康乐村的出租屋就陆陆续续被改造成了制衣小作坊，成为了广州地区制衣业最大的聚集地之一。

小至两三台衣车，大不过一两百平方，在外贸订单旺盛的早些年，鹭江和康乐村大大小小的制衣厂加起来有好几千，每天进出货物数万吨。

那时候，货源稳定，工价也高，厂多工人少。为了留住工人，不少财大气粗的老板直接就开出了包吃包住的诱人条件。工资不说过万，每月也能领个六七千。

但那也只能发生在旺季，现在可没有工厂敢这么玩。

在鹭江、康乐村里不难发现，有多少人举着纸皮在艰难招工，就有多少人提着黑板在苦寻客户。所谓寻求客户，就是你来单，我生产。

▲一个十平方不到的中介所里贴满了鹭江、康乐村需要转让的工厂信息，有人正在打电话咨询。

随着外贸订单的萎缩，许多做不下去的工厂都只能挂在城中村里的中介所低价转让。以往转让一间工厂少说也要二三十万，现在十万以下也没人敢要。

幸存下来的工厂，大多都只能做些十三行或者白马的散货。一来货源不稳，二来款式多变，三来工价很低。

为了保持利润，老板们几乎每做一批货，就要换掉一批工人。

而像鹭江、康乐村里这些「三天打鱼、两天晒网」的小作坊，养几个「炒更」的临时工确实要比雇一名稳定的长工要划算得多。

工人们也坦言，有些厂信誓旦旦日薪六七百地把自己聘进去，可能只是赶着出货。没几天货一做完，自己距离被「清理门户」也就不远了。

即使有幸被招为长工，在普遍按件结算的制衣厂里，若想安安稳稳干8个小时就下班，工资不高也是铁打的事实，平均每月也就三四千块。

要真如某些“招工代表”所言，「时薪25，月入两万五」，一个月就至少得上25000/25/24=41.66天班，那可真的是血汗工厂了。

以往都是厂挑人，现在都是人挑厂。在选择工厂的时候，工人们也有了更多自己的考虑。

在鹭江、康乐村，一个只有床和厕所的小单间租金就已经突破了900元，这还不包括水电费。再加上衣食行各方面开支，生活成本居高不下。

而支撑着鹭江、康乐村的制衣业走到今天的，仍然是那一批70后，甚至是60后的老一代工人。他们上有老，下有小，即使是一份厂工，也希望能够安稳且高收入。

但这些藏匿在城中村里的小作坊，往往连五险一金、甚至是劳动合同都没有，实在难以令人安心。

刚从湖北回来的罗先生表示，「反正他们（工厂）都招不到人，不妨先观望一下，找个自己满意的。」他对薪酬的期望是6000块，每天工作十二个小时。

一天的观察下来，识广确实没有在招工现场看见多少年轻人。

鹭江、康乐村里其实年轻人并不少，但相比起隐藏在城中村内部的制衣厂和小作坊，外面的的世界对于这群90后的吸引力更大。

「宁愿拿三千块钱呆在办公室，也不愿意拿六千块钱呆在工厂里」是他们大多数人的真实想法。

有人说90后太娇气吃不了苦，但在康乐中约新街一位有着十几年制衣工龄的林姨却说，「自己也吃不了苦。」

「厂子就那么几个人，什么都要自己干，还大灰尘，戴着口罩都很难受。赶货的时候八点钟上班，要一直加班到晚上一两点，受不了。」

林姨表示，不希望自己的子女将来也要在这样的地方「活受罪」。

直到今天，鹭江、康乐村制衣厂的抢人戏码仍在上演。

在一条又一条的热搜视频出来之后，人们开始理性反思，「日薪600，月薪过万」这样诱惑的待遇背后，到底透支了多少基层工人的血汗与时间？

走访的过程当中，识广发现很多工人想法其实非常淳朴。他们只求一份安稳可靠的工作，拿回对得起自己付出的酬劳。

但在这些城中村的小作坊里面，基本权益工人们都享受到了么？拖欠工资、强制加班这样的事情难道发生得还少么？

周期性的用工荒早已不是什么新鲜事情，而招工又素来都是个双向的选择。

此时此刻，工厂的老板们更应该痛定思痛，而非一次次地用「月薪过万」去招摇过市，然后又把招不到人的责任归咎于「90后吃不了苦」。